Publié le 16 octobre 2025 à 16h42. Le secteur informatique suisse fait face à une pénurie de talents, poussant les salaires à la hausse, particulièrement dans des domaines de pointe comme l’intelligence artificielle et la cybersécurité. Une étude Robert Half révèle les rémunérations actuelles et les perspectives pour les professionnels du numérique.
- Les postes de direction en informatique (CIO, CISO) peuvent dépasser les 200 000 francs suisses annuels.
- Les salaires pour les spécialistes en cybersécurité et en cloud se situent dans une fourchette de 140 000 à 160 000 francs.
- Le développement en IA présente une grande disparité salariale, avec des responsables d’ingénierie IA à 170 000 francs, tandis que les assistants en apprentissage automatique gagnent 80 000 francs.
Le marché de l’emploi dans l’informatique en Suisse est marqué par une forte tension : la demande de professionnels qualifiés excède largement l’offre, selon la dernière étude sur les salaires 2026 de Robert Half. Cette situation, exacerbée par la croissance continue du secteur, pousse de nombreuses entreprises à revoir leurs grilles de rémunération à la hausse, afin d’attirer et de retenir les talents. Des domaines tels que le cloud, la cybersécurité et l’intelligence artificielle (IA) sont particulièrement concernés par ce phénomène.
Face à cette pénurie, les entreprises suisses montrent une volonté accrue d’investir dans les compétences recherchées. D’après Robert Half, 69 % des employeurs se déclarent prêts à offrir des salaires plus compétitifs aux profils possédant une expertise pointue dans les technologies de l’information. Les postes les plus convoités incluent la sécurité informatique, l’infrastructure, les services et le support, ainsi que l’analyse de données.
L’étude met en lumière une rémunération particulièrement attractive pour les postes à responsabilité. Les responsables de la sécurité de l’information (CISO) ou directeurs des systèmes d’information (DSI) peuvent espérer un salaire annuel supérieur à 200 000 francs suisses. Les chefs de projet IT et les experts en sécurité bénéficient également de salaires médians confortables, oscillant entre 140 000 et 160 000 francs.
Le secteur de l’intelligence artificielle, bien que jeune, offre des perspectives financières très larges. Tandis que les responsables de l’ingénierie en IA perçoivent en moyenne 170 000 francs, les rôles d’assistance dans le domaine de l’apprentissage automatique se situent aux alentours de 80 000 francs. Cette différence, dépassant les 100 % entre les postes les plus rémunérateurs et les moins bien payés au sein de ce domaine, illustre la forte valorisation des compétences expertes en IA.
Les métiers les plus recherchés, selon le rapport, couvrent un large spectre allant du support technique (helpdesk de niveau 1 et 2) aux spécialistes ERP, en passant par les experts en sécurité et les ingénieurs cloud. Les secteurs qui expriment le plus fortement ce besoin de main-d’œuvre sont l’éducation, les technologies de l’information, le secteur du luxe et la santé. Les prestataires de services professionnels sont également en quête constante de nouvelles recrues qualifiées.
Robert Half précise que la méthodologie de son étude repose sur l’analyse des salaires réels des professionnels mis en relation avec des employeurs en Suisse. Les données annexes, quant à elles, proviennent d’une enquête en ligne menée en juin 2025 auprès de 250 responsables RH et 500 collaborateurs des secteurs financier, comptable, informatique et commercial, réalisée en partenariat avec un institut d’études de marché indépendant.
Félix Müller
écrit au bureau depuis 2023 et contrôle la présence en ligne du Tages-Anzeiger en tant que responsable du site.
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