L’Organisation de prévoyance des salariés (EPFO) a récemment approuvé une refonte majeure de ses règles de retrait, permettant à ses membres de retirer jusqu’à 100 % de leur épargne sous certaines conditions. Cette décision vise à simplifier les démarches, à offrir plus de flexibilité et à mieux répondre aux besoins financiers de ses plus de sept crores d’abonnés.
La décision a été entérinée lors de la réunion du Conseil central d’administration (CBT), l’instance décisionnelle suprême de l’EPFO, le lundi 13 octobre, sous la présidence du ministre du Travail et de l’Emploi, Mansukh Mandaviya. Le conseil a donné son feu vert à une proposition visant à fusionner 13 dispositions complexes et redondantes en un cadre unique et rationalisé, divisé en trois catégories principales : besoins essentiels, projets immobiliers et circonstances exceptionnelles. Ces modifications ont pour objectif d’améliorer la qualité de vie des membres de l’EPF et de leur garantir un accès plus rapide à leurs fonds lors des moments clés de leur existence, selon le ministère du Travail et de l’Emploi.
Dans le cadre de ces réformes, l’EPFO a considérablement assoupli les plafonds de retrait pour les besoins fondamentaux. Désormais, les membres pourront retirer jusqu’à 10 fois leurs cotisations pour financer des études et jusqu’à 5 fois pour des dépenses liées au mariage au cours de leur carrière. Il s’agit d’une augmentation significative par rapport à la limite combinée antérieure, qui ne permettait que trois retraits partiels pour ces deux postes.
Autre assouplissement notable, la période de service minimale requise pour tous les types de retraits partiels a été uniformisée à 12 mois. Cette mesure vient remplacer les conditions variables qui prévalaient auparavant, permettant ainsi aux membres d’accéder à leurs fonds beaucoup plus tôt dans leur parcours professionnel.
L’EPFO a précisé que ce nouveau cadre restructuré, couvrant les besoins essentiels, immobiliers et spéciaux, rendra les procédures de retrait plus simples et plus rapides. Les responsables ont souligné que ces réformes s’inscrivent dans une démarche plus large de modernisation du système de sécurité sociale indien, garantissant aux travailleurs un accès facilité à leurs fonds en cas de besoin tout en préservant leurs retraites à long terme. Cette libéralisation représente l’une des évolutions les plus marquantes des règles de retrait de l’EPF depuis plusieurs années.